名古屋市南部で製造業の労務のことなら　置田労務経営事務所

お知らせ

2025/10/29ストレスチェック義務化、50人未満の企業も対象に
2025/09/26短時間労働者の社会保険適用が拡大へ
2025/09/24介護休業・介護両立支援制度に関する周知・意向確認について
2025/09/22地域別最低賃金の改定（令和７年度）
2025/09/01両立支援等助成金について（令和7年度）
2025/06/12賃金のデジタル払いについて
2025/05/01キャリアアップ助成金の変更点について（2025年4月以降）
2025/03/03職場におけるハラスメント防止対策が必要です
2025/03/01【令和７年度】雇用保険料率の改定
2025/03/01【令和７年度】健康保険料率・介護保険料率の改定

ご挨拶とプロフィール

ご挨拶
この

度は、置田労務経営事務所のホームページをご覧いただきまして、ありがとうございます。置田労務経営事務所は、名古屋市緑区を中心に企業のお手伝いをさせていただいております。

置田労務経営事務所が一番大切にしていることは、社長に寄り添う労務管理です。
地元企業に密着した長期的発展を見据えたお手伝いをいたします。
労働時間管理、退職・解雇、労務トラブルでお悩みの方は、置田労務経営事務所にお任せください。親身にサポートいたします。

置田労務経営事務所　所長　置田正浩（おきたまさひろ）

プロフィール
昭和36年　富山県生まれ
平成20年3月　社会保険労務士登録
愛知県社会保険労務士会　名古屋南支部　幹事

所持資格	第一種衛生管理者
	RSTトレーナー（労働省方式現場監督者安全衛生教育トレーナー）
	医療労務コンサルタント
	第二種情報処理技術者

経歴	情報処理システムの運用・開発・保守（6.5年）
	人事・総務業務（16年）
	工作機械の補修部品調達（1年）

人事労務ニュース

改めて確認しておきたい介護離職防止のための情報提供の実施2025/12/09
2026年4月以降の健康保険の被扶養者の年収確認方法2025/12/02
確認しておきたい特定（産業別）最低賃金2025/11/25
高卒新卒の37.9％、大卒新卒の33.8％が入社3年以内で離職2025/11/18
確認しておきたい育児休業中の社会保険料免除2025/11/11

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会話形式で楽しく学ぶ人事労務管理の基礎講座


	このコーナーでは、経営者や管理職が最低限知っておきたい人事労務管理のポイントを会話形式で分かりやすく解説していきます。今回は、営業所を開設した際の安全衛生管理体制の考え方についてとり上げます。>>本文へ

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知っておきたい！人事労務管理用語集

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